ADAD L’Encant sigue con la apuesta por ampliar el abanico de colectivos atendidos durante los itinerarios de inserción, iniciando la tercera promoción del Programa de Trabajo y Formación jóvenes tutelados y extutelados derivados de la DGAIA, una iniciativa enfocada a la inserción sociolaboral de personas en situación de vulnerabilidad social a través de la contratación, atención y formación personalizadas.
En el período de un año, 5 jóvenes se beneficiarán de un itinerario laboral de 12 meses que incluye una formación en competencias transversales de trabajo en equipo y gestión emocional en la empresa.
La contratación de estos/as jóvenes, les permitirá introducirse en el mercado laboral así como reforzar sus competencias laborales y personales para la búsqueda de empleo y para la mejora de su autonomía. De esta forma, esta formación y la experiencia en ADAD L’Encant les permitirá tener oportunidades laborales y fomentará su integración social.
Este proyecto se engloba en el marco del Programa Trabajo y Formación de la línea jóvenes tutelados y extutelados 2022 del Servicio de Ocupación de Cataluña y está cofinanciado por el Fondo Social Europeo.
El Programa Trabajo y Formación está subvencionado por el Servicio Público de Empleo de Cataluña y efectuado de acuerdo con las condiciones establecidas en el programa Trabajo y Formación regulado por la RESOLUCIÓN EMT/2196/2022, de 30 de junio, y la Orden EMT/ 176/2021, de 9 de septiembre, por la que se aprueban las bases reguladoras para la concesión de subvenciones para el Programa Treball i Formació. Y financiado con cargo a los fondos recibidos del Servicio Público de Empleo Estatal.